Кзот увольнение работника по состоянию здоровья

Работа по совместительству в сургуте бухгалтера

Работник отказывается от перевода на другую работу по состоянию. Если по результатам медицинского осмотра у работника были выявлены противопоказания к продолжению трудовой деятельности на занимаемой должности, руководитель обязан немедленно принять меры к переводу такого сотрудника на другую работу, условия труда которой соответствуют состоянию его здоровья...

Порядок найма и увольнения работников в организации

Рабочий график ненормированный рабочий день

При необходимости указываются источники оплаты сумм командировочных расходов, другие условия направления в командировку. В тексте договора указываются также другие обязанности работодателя: обеспечение условий труда, выплата зарплаты и т...

Приём на работу на период декретного отпуска временного работника

Пособие по трудовому праву рф

Если вы не уволите его, срочный трудовой договор автоматически станет бессрочны м ст. Ведь на момент ухода в отпуск она работала в вашей организации. Необходимо также указать срок действия трудового договора в приказе о приеме на работу специалиста, замещающего освободившуюся должность на время декретного отпуска постоянного работника...

Административная ответственность фарм работника

Можно ли заключить с водителем договор о полной материальной ответственности

Врачебное медицинское, здравоохранительное право - отрасль законодательства, которая состоит из трех частей: социально-санитарного, врачебно-лечебного законодательства и норм, определяющих общественное положение врача. К административным правонарушениям относятся проступки в области охраны труда и здоровья, окружающей среды, нарушения санитарно-гигиенических правил, требований пожарной безопасности, осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации или без специального разрешения лицензии , нарушения прав потребителей и прочее, в том числе : Формой ответственности за административные правонарушения являются предупреждение или наложение административного штрафа на граждан, должностных лиц, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, и на юридических лиц, с возможной конфискацией предметов административного правонарушения в отношении двух последних упомянутых лиц , дисквалификация на срок от шести месяцев до трех лет для должностных лиц, а также административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток для юридических лиц и лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица...

Трудовой кодекс рк расторжение трудового договора по инициативе работника

Облагается ли налогом оплата больничных листов

В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе по собственному желанию обусловлено невозможностью продолжения им работы зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи , а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. При таких условиях работник вправе письменно уведомить работодателя о невыполнении работодателем условий трудового договора...

Порядок добровольного возмещения работником материального ущерба

Обязательна ли трудовая книжка при заключении трудового договора

В остальных случаях ущерб с виновного работника взыскивается путем удержаний из зарплаты. При этом взыскание не накладывается на упущенную выгоду. Нельзя проводить расчет, ориентируясь на рыночные цены, поскольку в этом случае с работника будет взыскана упущенная выгода, что недопустимо...

Гк рф ответственность за работника

Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности работника тк рф

При этом суд по заявлению потерпевшего вправе возложить на указанных лиц долевую ответственность. Рассылка HR-Portal Недельный дайджест. К иным смягчающим обстоятельствам, учитываемым как судьями, так и налоговиками, относятся: неумышленный характер действий продавца, непродолжительность его нахождения на работе, а также низкий размер дохода от предпринимательской деятельности постановления ФАС УО от ..

Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника запись в трудовой

Тк статья 81

Несмотря на всю трагичность данной ситуации, никогда не стоит забывать о том, что действуют определенные правила, которые следует выполнять. То есть работодатель также может удержать сумму прямого действительного ущерба из заработной платы, причитающейся умершему, в соответствующем размере, определяемом с учетом положений ст...

1 2 3 4 5 6 7 8